Forum www.batvanseling.fora.pl Strona Główna www.batvanseling.fora.pl
batvanseling
 
 FAQFAQ   SzukajSzukaj   UżytkownicyUżytkownicy   GrupyGrupy   GalerieGalerie   RejestracjaRejestracja 
 ProfilProfil   Zaloguj się, by sprawdzić wiadomościZaloguj się, by sprawdzić wiadomości   ZalogujZaloguj 

strajk

 
Napisz nowy temat   Odpowiedz do tematu    Forum www.batvanseling.fora.pl Strona Główna -> O Bat
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
Strajk
Gość






PostWysłany: Wto 20:24, 01 Kwi 2014    Temat postu: strajk

Panowie lepiej nie będzie dopóki znów się nie zbierzemy i pokażemy im że nas jest 500 osób dzięki którym to działa. gdy w styczniu się przestraszyli za moment było poruszenie i się kasa znalazła za nadgodziny więc teraz przypomnijmy się
Powrót do góry
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
Gonzo
Rozjechany Batman



Dołączył: 14 Sty 2014
Posty: 34
Przeczytał: 0 tematów

Pomógł: 6 razy
Ostrzeżeń: 0/5
Skąd: Między filtrem a petem

PostWysłany: Śro 17:22, 02 Kwi 2014    Temat postu:

wszystkim jest dobrze trochę ochłapów rzucili i morda w kubeł Polak to taki biały murzyn

Post został pochwalony 0 razy
Powrót do góry
Zobacz profil autora
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
Strajk
Gość






PostWysłany: Śro 18:00, 02 Kwi 2014    Temat postu:

nie wszystkim albo cos z tym zrobimy albo niedlugo wysla nas na pola bawelny
Powrót do góry
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
wawalove
Gość






PostWysłany: Śro 18:45, 02 Kwi 2014    Temat postu: Grupy

Zbierajcie się w swoich lokalizacjach w grupach , ponad polowa lokalizacji jest już na telefonie i czekamy tylko na sygnał.

starajcie się robić to w swoich area bo znowu poleca dla przykładu osoby "buntujące"
Uważajcie na kapusiów.
Powrót do góry
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
bier
Gość






PostWysłany: Czw 16:07, 03 Kwi 2014    Temat postu: gowork

co się stało z forum na gowork? wy też nie możecie go otworzyć?

Boją się ludu!
Powrót do góry
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
Dss murzyn
Gość






PostWysłany: Czw 16:52, 03 Kwi 2014    Temat postu: Re: gowork

Boja się następnego zamieszania. W tym miesiącu plany całkowicie nierealne, pewnie premi nie będzie i zaraz bedzie wrzało
Powrót do góry
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
zgowork
Gość






PostWysłany: Czw 17:05, 03 Kwi 2014    Temat postu:

cos czuje ze beda jaja...
gowork zdjety,
plany nie realne , w kuluarach wrze a to dopiero poczatek ciecia kosztow.
u nas koles musi zaplacic 500 zl za stluczke ducato bo podobno zglosil za pozno...
Powrót do góry
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
Strajk
Gość






PostWysłany: Pią 13:05, 04 Kwi 2014    Temat postu:

bat nie nadarmo płaci 3500 netto dla gowork abysmy mogli sie swobodnie wypowiadac

potwierdzona informacja przedstawiciele.pl odmówiło rekrutacji dla bat
Powrót do góry
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
max kolanko
Gość






PostWysłany: Pon 20:12, 07 Kwi 2014    Temat postu:

Kilka faktow, za i przeciw pracy xdock krakow:

Październik: Zapowiadało sie super, dzwoni szczęśliwa pani z nowina ze dostalem tą prace. Na poczatku była mowa o Krakowie pozniej ze blisko krakowa a potem pani spytala czy mi nie przeszkadza dojazd do jerzmanowic, b!tch please...
Ok trudno, zaczelo sie dojezdzanie z przyszlosciowym planem przeniesienia xdocku do Krakowa, jak sie okazało, do końca marca musielismy czekac na PARKING dla aut prywatnych bo nie było gdzie ich stawiac, tylko na stacji shell 100m dalej, przyszedl upragniony parking, piekny na "30" aut, ale co za tym idzie, marzenia o przeniesieniu xdocku do Krk rozpłynęły sie jak premie od cyklu za marzec.

Ludzie majacy teren krakowa maja tym bardziej trudniej, ze zamiast odejmowac im pkt, nadomiar zlego je dodaja Smile Wychodzi ok 25-35 wizyt dziennie, dojazd z xdock do krk- 30min (45min+ w korkach) powrot 30min (45+ w korakach) Daje to stracona 1-2h, LOGISTYCZNIE BAT ssie...

3/4 Osób nie dostało premii przewaznie za nie wykonanie skutecznosci faktur, oscylowala na poziomie ok 70-75%. Chore.

Współczuje tylko nowym osobom składającym CV do bata, a bron boze rzucająca stałą prace na rzecz "przyszłości w bacie", Nie łudźcie się! Premia była stosunkowo wykonalna do lutego, z marcem a nie mowiac o kwietniu jest totalnie przesadzona i nierealna. Wiedz jak myslicie ze te 3tys brutto was zadowola, plus wydatki na dojazdy (w 1 strone z krakowa 25-30km) to zycze powodzenia, daje wam 2-3 miesiace bez premii i jecie kore z drzew w ramach oszczednosci.

ASMowie ciagle cisna, o pierdoly robia przesluchania w zamknietych pokojach, w tylkach sie poprzewracalo, presja niesamowita, czlowek lysy to przynajmniej nie osiwieje Wink

Mówię jak jest, Max Kolanko.
Powrót do góry
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
gowork
Gość






PostWysłany: Wto 22:46, 08 Kwi 2014    Temat postu:

O tym jak przegrac po pol roku...

Jest wrzesień, setki telefonów w całej Polsce dzwoni do losowo wybranych „najlepszych” wśród najlepszych, w tym samym czasie w mediach pojawiają się informacje o korporacji która „zatrzęsie” rynkiem tytoniowym i zatrudni ponad 500 osób w Polsce przy czym bardzo zaszkodzi małym dystrybutorom.
Jestem Paweł , przyjmijmy Paweł 2 miesiące na bezrobociu, no dobra może 6.
Pawle-len , przerobione ponad 20 pracodawców na przestrzeni 15-lat. (głownie PH w spożywce i napojach)
Jak już wspominałem telefony dzwoniły, wysłałem w przeciągu tygodnia ponad 100 CV-jakie było moje zdziwienie gdy na drugi dzień zadzwoniła Pani z firmy zewnętrznej przeprowadzić ze mną rozmowę, myślę -korporacja, ale będzie magiel.

ROZMOWA w skrócie:
Ma Pan ręce ?
Mam
Umi Pan prowadzić samochód?
Umim
Pracował Pan gdzieś?
Pracował
Kumputer umi?
Umi
Dobrze, dziękuje prześle ofertę do pracodawcy i odezwiemy się.
Nie zdążyłem zadzwonić pochwalić się mamie,
telefon- Pracodawca się zgodził proszę potwierdzić @ z oferta.

Październik
Dwa tygodnie szkolenia,2! (prawie)
Idac pierwszy dzień na szkolenie obawiałem się KONKURENCJI.
Co się okazało? Zatrudnili piekarza , maturzystę ,karatekę i cały przekrój elity społeczeństwa.
Do ..UJA to jest ekipa która ma zbudować dystrybucje i przebić Marlboro, L/M światową marka jaka jest PALL MALL?

Ale dobra, myślę sobie może taka strategia , otwartość na ludzi , zbieranie doświadczeń , jakiś AS w rękawie, zajebiste ceny , wajsroje niebieskie dla klienta za złocisza coś te okularki kumate w biurach wymyśla...

Puścili nas w trasę , karateka wrócił po 4 godzinach i więcej się w firmie nie pojawił , maturzysta za rogiem zarysował autobus, część pod sklepem nie może zmienić nazwy klienta i wkurwiające „Po pros o dane Detalisty” i uwaga jest on Piekarz wrócił jak reszta kolegów kolo 21, mistrz regionu , sprzedał 14 pakietów.

Oookej , początki są trudne.
Ale Panowie i Panie co się zmieniło na przestrzeni pól roku?
Teraz serio, zatrzymajcie się na chwile i pomyślcie.

-system jak się sypał tak się sypie (wypinanie cenników i inne sceny przynajmniej raz w tygodniu)
-godziny pracy- 10 godzin w firmie to minimum
-sprzedaż? Śmieszna nie utrzymuje się nawet 1/10 samochodów w firmie
-rotacja ? Piekarz nie pracuje bo ukradł wajsroja niebieskiego a o reszcie już zapomniałem jakieś 3 miesiące temu w Warszawie rotacja na Poziomie 50% w Lodzi 40% , przy takiej pensji nigdy nie będą mieli kompletu wyszkolonych osób, biorąc na siebie odpowiedzialność i 100 tysięcy na klatę w towarze i perspektywa pracy po 12h dziennie to nie dziwie się młodym chłopakom po szkole ze rezygnują po miesiącu.

Dlaczego nikt nie słucha?
-CENY
-POL PAKIETU
-HURTOWNIK 5 razy w tygodniu
-kredyty (termin i blokowanie bez powodu)


W POLSCE MODEL DSS nie ma najmniejszych szans.
Bat powoli wraca do starego modelu, od przyszłego miesiąca wracają targety dla hurtowników i retro.
TMR-na nowo rekrutacja.
Zmiana podejścia do wynagrodzenia (nie rabialna premia)
Entuzjazm wśród ASM opadl
Szukanie dziury w całym wrod pracowników, kontrole , ciasne pokoje.

Czy to nie początek końca?
Firma miała wpompować 500 mln w projekt i rozłożyć go na 5 lat aleee...
-magazyny wynajmowane
-samochody leasingowane

Model Australijski nie przetrzymał roku (wujek google się kłania)

Jak się na to wszystko zapatrujecie u siebie w lokalizacjach?
Powrót do góry
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
kurwatwoja mac
Gość






PostWysłany: Nie 10:50, 27 Kwi 2014    Temat postu:

noy kurwa wiekszosc osob z naszego xd chodzi bez premi asowie tylko patrza oco isc podjebac do asm no tak sie kurwa nie da pracować . ostatnio kumpel wypisał asowi punkty do których musi jechac a ten palec pieta do asm go podjebac
Powrót do góry
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat  
Autor Wiadomość
zgowork
Gość






PostWysłany: Pią 20:27, 25 Lip 2014    Temat postu:

Nadgodziny karki nie są wypłacane w ogóle. Praca po 14 godzin to przesada, ale w wielu miastach jest bardzo duża rotacja pracowników, bo trzeba te 11-12 godzin pracować. Nie wyrabiasz się - to cię zwolnią. Zarobki są bardzo nierówne, między dwoma pracownikami potrafi być 800zł w samej podstawie. Ciągłe gonienie za praktycznie niemożliwymi do zrealizowania targetami. Jak dostaniesz 10% premii to możesz mieć powód do dumy. A najlepsze jest to, że realizując targety sprzedażowe nawet w 100 procentach, to jeśli nie zajedziesz do jednego klienta w ciągu miesiąca przez pomyłkę, czy powiedzmy coś w papierach ci się nie będzie zgadzało, czy powiedzmy wystawisz fakturę gotówkową na termin (o takie pomyłki nie trudno, gdyż system jest bardzo ale to bardzo kulejący), to nie dostaniesz premii W OGÓLE! Dodatkowo jakaś byle stłuczka z twojej winy i firma odciąga ci naprawdę NIE MAŁE pieniądze z wypłaty. Oni z tego tytułu nie mają żadnych zwyżek w ubezpieczali, bo zazwyczaj tak duże floty nie mają. Także firma nic nie traci z tytułu kolizji a i tak ci zabierają kasę. No i kwestia wożenia przy sobie naprawdę dużej gotówki. Niby w busach są sejfy, ale czasem jak się z 10 tyś. wychodzi od klienta, to różne rzeczy mogą się stać zanim dojdziesz do tego busa.

A i co do nadgodzin, to ciężko wyrobić się w 8h, kiedy rano pół godziny zajmuje ci liczenie busa i układanie fajek, drukowanie papierków itd. A po pracy masz drugie tyle o ile masz FART! Zazwyczaj popołudniowe liczenie zajmuje około 40-50 minut (liczenie busa, liczenie kasy, czekanie aż liczarz w ogóle dojdzie do twojego busa, wpisanie raportów na tablicę, wypełnianie papierków - trochę tego jest). Do tego dolicz sobie powiedzmy 200km trasy i 20 punktów minimum. Czyli odejmując 1.5h na samo rozliczanie, to zostaje ci 6.5h na odwiedzenie 20 punktów i przejechanie tych 200km. Ja przejeżdżałem od 150 do 200 i to była jedna z najkrótszych tras w moim mieście. 8h pracy wychodzi mniej więcej wtedy, kiedy się odwiedzi maksymalnie 12 punktów.

No i 1-2 razy w tygodniu na 6 rano zebrania, które nierzadko zajmują dodatkową godzinkę-półtorej, nic nie wnoszą do twojej pracy (wszyscy w naszej firmie się wkurzali jak miało być zebranie) i za stracony czas nikt ci nie zwróci. Dodatkowo ciągła gonitwa o szukanie nowych punktów. A i jak sprzedaż dużo większą ilość fajek niż masz w targecie, bo powiedzmy trafisz dobrego klienta, sam go znajdziesz itd., to nie będziesz miał zapłacone za tą 'górkę' NIC! Dodatkowo zwiększą ci target na przyszły miesiąc właśnie o tą 'górkę', żeby trudniej ci było wypracować premię.
Powrót do góry
Wyświetl posty z ostatnich:   
Napisz nowy temat   Odpowiedz do tematu    Forum www.batvanseling.fora.pl Strona Główna -> O Bat Wszystkie czasy w strefie EET (Europa)
Strona 1 z 1

 
Skocz do:  
Możesz pisać nowe tematy
Możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach

fora.pl - załóż własne forum dyskusyjne za darmo
Powered by phpBB © 2001, 2005 phpBB Group
Regulamin